CYLAD en 3 words
Nos consultants décrivent
CYLAD en 3 words
Travailler chez CYLAD
Nous sommes PASSIONNÉ(E)S...
…par les défis auxquels sont confrontés nos clients et enthousiastes à l’idée de contribuer à leur succès.
Que veut dire travailler chez CYLAD ?
1/ INTéGRATION et MENTORING
Dès votre arrivée, vous serez rapidement impliqué(e) sur des projets clients. Coaché(e) par notre équipe de consultants seniors, vous serez accompagné(e) dans votre développement pour commencer rapidement vos missions de consultant sur le terrain et être au plus vite opérationnel.
Tout au long de votre parcours, vous serez accompagné(e) par un Mentor. C’est la personne référente qui vous guidera et vous conseillera tout au long de votre carrière chez CYLAD.
2/ développement des compétences
Tout au long de votre parcours et grâce aux missions clients dans divers secteurs et diverses fonctions, vous acquerrez continuellement de nouvelles compétences, renforcerez vos connaissances et élargirez vos perspectives.
Grâce à nos sessions de formations que nous organisons régulièrement, mais également grâce à notre programme de mentorat continu et à une collaboration étroite avec les directeurs associés, nous fournissons tous les outils dont vous avez besoin pour développer, à la fois, vos compétences business et fonctionnelles ainsi que vos compétences personnelles et sociales (soft-skills).
Par ailleurs, en plus des 2 universités CYLAD que nous organisons deux fois par an (formations annuelles regroupant l’ensemble du cabinet sur des thématiques business), nous vous accompagnons avec un programme de formation adapté à vos objectifs et aspirations.
3/ le travail en équipe
Le travail en équipe (que ce soit entre les consultants, avec les directeurs associés ou avec les équipes de nos clients) est une des valeurs clés du cabinet. Le travail en équipe permet de développer des solutions innovantes et d’obtenir de meilleurs résultats pour nos clients. Cela garantit également que vous disposez de meilleures conditions pour votre développement professionnel.
Une des singularités de CYLAD est également la forte implication des directeurs associés sur les missions. Cela garantit un service de haute qualité pour le client tout en s’assurant que vous, en tant que consultant, bénéficiez de l’expertise professionnelle et de l’expérience de notre équipe de management.
4/ STAFFING
Lorsque nous prenons des décisions en matière de staffing pour des projets clients, nous sommes évidemment à l’écoute de vos aspirations.
Nous faisons de notre mieux pour répondre à vos attentes tout en gardant à l’esprit que la diversité des expériences, des sujets et des défis rencontrés mène à des carrières de conseil réussies.
5/ évaluation de la PERFORMANCE
Nous organisons 2 fois par an une évaluation de la performance et des objectifs adaptés à votre grade sont fixés pour le semestre à venir.
L’objectif principal est de vous permettre d’évoluer dans votre carrière professionnelle au sein du cabinet.
6/ présence INTERNATIONALe
Avec 8 bureaux dans 5 pays, vous travaillerez dans un environnement global avec des équipes internationales.
Si vous souhaitez travailler sur des projets à l’étranger, nous encourageons les expériences dans nos différents bureaux à travers le monde.
7/ opportunités entrepreneuriales
Chaque consultant est un élément significatif de l’organisation interne de CYLAD dès son premier jour.
Vous évoluerez dans l’environnement stimulant d’un cabinet de conseil en pleine croissance où chaque consultant contribue activement au développement de notre cabinet en étant impliqué sur des sujets internes.
Votre parcours professionnel
CYLAD structure le développement professionnel de ses consultants en 6 étapes.
CYLAD labellisé HappyIndex®AtWork 2024
En savoir plus sur nos équipes...
CYLAD from the inside
Découvrez une journée dans la vie
d’un consultant CYLAD
Entrepreneurship
Quand nos consultants
incarnent les valeurs CYLAD
Cécilia Combey
Principal
Cécilia Combey a plus de 10 ans d’expérience dans le conseil et 4 ans dans l’industrie du transport aérien en tant qu’ingénieur.
Ses domaines d’expertise sont la gestion de programme et de projet et l’amélioration de la performance dans les industries aéronautique et pharmaceutique.
Elle est titulaire d’un Master de recherche en Economie des transports et d’un diplôme d’ingénieur en Aéronautique.
Exemples de projets récents
- Définition et mise en œuvre d’une méthode de gestion de projets dont le développement d’un modèle de charge et le pilotage de la charge-capacité
- Déploiement d’une méthode de gestion et de planification de grands programmes aéronautiques
- Gestion de la performance via l’harmonisation des processus et la définition d’un standard commun pour des centres de développement pharmaceutique
"Être Cyladien c’est évoluer dans une atmosphère exigeante mais humaine où l’engagement est omniprésent et la routine inexistante."
Ana Montemayor
Manager
Ana Montemayor a plus de 8 ans d’expérience dans le domaine du conseil.
Ses domaines d’expertise sont l’Excellence Opérationnelle et la gestion de Programme et de Projet dans les industries aeronautique et pharmaceutique.
Elle est titulaire d’un Master en Management industriel et d’un diplôme en Génie Industriel.
Exemples de projets récents
- Réduction de cycles grâce à la mise en place de ‘quick wins’ et d’améliorations à plus long terme
- Redéfinition de la stratégie commerciale dans le secteur de l’Energie
- Définition et mise en oeuvre d’une structure opérationelle de gestion de Produit
"Travailler chez CYLAD, c’est bien plus que travailler pour un client ou conduire un projet ; c’est surtout et avant tout un vrai travail d’équipe. Cet environnement collaboratif m’a permis de devenir une consultante reconnue. Si ce métier demande beaucoup d’exigence au quotidien, il est aussi extrêmement gratifiant."
Jean-Paul Dijkgraaf
Manager
Jean-Paul Dijkgraaf a plus de 8 ans d’expérience dans le conseil et 11 ans dans l'industrie aéronautique.
Ses domaines d’expertises sont la stratégie et l’amélioration des opérations dans les industries à forte intensité technologique en particulier dans les secteurs de l’aéronautique et de l’énergie.
Il est titulaire d’un MSc en Ingénierie de l’aéronautique de l’université de technologie de Delft et diplômé en Business Administration de l’Open University Business School de Londres.
Exemples de projets récents
- Redéfinition de la stratégie commerciale pour une entreprise de services
- Développement d’une méthodologie évaluant l’impact d’initiatives de digitalisation en production sur les ressources de l’entreprise
" J’ai été frappé dès mon arrivée chez CYLAD par l’état d’esprit et les valeurs du cabinet : esprit entrepreneurial, fort niveau d’engagement pour délivrer un haut niveau de qualité et enfin grande proximité naturelle avec les clients. La culture ouverte et humble de CYLAD Consulting, associée à une équipe compétente, fait de cette entreprise un environnement très motivant."
Camille Brial
Consultante sénior
Camille Brial a 5 ans d’expérience professionnelle dans le secteur aéronautique.
Elle est titulaire d'un double diplôme en commerce et en ingénierie d'HEC Paris et de l'ISAE-Supaero.
Exemples de projets récents
- Mise en place d'un modèle opérationnel et des processus de gestion de portefeuille
- Définition et déployement d'un modèle de valeur pour piloter l'arbitrage budgétaire annuel et la priorisation des projets
"Deux raisons principales m'ont fait choisir CYLAD alors que je cherchais un nouveau challenge. Tout d'abord, je voulais travailler dans un environnement dynamique et exigeant abordant plusieurs industries pour continuer à apprendre et à évoluer. Et tout aussi important, je recherchais un environnement dans lequel on y trouvait bienveillance et empathie et également qui favorisait le travail d'équipe et se souciant du parcours d'apprentissage personnel de chaque employé."
Alric Guerineau
Senior Consultant
Alric a une expérience de 2 ans dans le conseil.
Depuis qu'il a rejoint CYLAD, il a principalement effectué des missions en Management de Programme dans les secteurs de la défense et des transports.
Il est titulaire d'un M.Sc. en gestion et un baccalauréat en droit.
Exemples de projets récents
- Gestion de programme pour un important programme de défense des exportations
- Mise en place d'un plan d'optimisation de la fonction PMO d'un constructeur aéronautique
- Déploiement d'un outil informatique intégré d'ingénierie et de fabrication pour un constructeur de trains
"J'ai rejoint CYLAD Consulting en 2021, juste après l'obtention de mon diplôme. En repensant aux missions auxquelles j'ai déjà participé, je suis reconnaissant d'avoir été impliqué dans des sujets aussi stratégiques et complexes à un stade précoce de ma carrière. CYLAD est un endroit idéal pour grandir professionnellement dans un environnement vraiment attentionné."
Eliott Atlani
Manager
Eliott Atlani a 4 ans d’expérience dans le domaine du conseil
Ses domaines d’expertises sont la gestion de programme et l’amélioration des performances opérationnelles, dans l’industrie et le secteur aérospatial.
Il est titulaire d’un diplôme d’ingénieur de l’ESTP Paris et d’un Master de l’université de Berkeley.
Exemples de projets récents
- Cadrage et élaboration d’un système de pilotage des activités de développement produit
- Déploiement d’un système de planification de la charge capacité
- Conception et mise en œuvre de pilotage de la performance et de lean management
"CYLAD c’est avant tout une équipe et un état d’esprit. On ressent très vite la très bonne ambiance du cabinet, ainsi que beaucoup de sympathie et d’empathie entre les consultants. C’est également un savant équilibre entre une forte exigence sur les missions et une attention au bien-être et au développement des consultants. Nos missions sont toujours très stimulantes, au cœur des enjeux des grandes entreprises industrielles."
Maëlle Berger
Manager
Maëlle Berger a 6 ans d’expérience dans le conseil et 1 an d’expérience dans l’industrie chimique.
Elle est titulaire d’un diplôme d’Ingénieur chimiste et d’un Master en Stratégie et Management.
Exemples de projets récents
- Mise en place d’un S&OP
- Déploiement d’un programme de Supply Chain Finance
- Mise en place d’une veille concurrentielle
"L’alliance du conseil et des industries à haute valeur ajoutée technologique a fait de CYLAD Consulting un choix de prédilection. J’apprécie tout particulièrement le dynamisme et le haut niveau d’expertise du cabinet. L’environnement de travail stimulant nous permet de nous épanouir aussi bien professionnellement qu’humainement. "
Guillaume Famy
Senior Consultant
Guillaume a plus d'un an et demi d’expérience dans le domaine du conseil, et particulièrement dans le secteur des transports. Depuis qu'il a rejoint CYLAD, il a mené des missions dans la gestion de Programme et la transformation digitale.
Il est diplomé de HEC Paris en Comptabilité et Gestion financière, ainsi que de l'Université Panthéon-Assas en Droit du travail et gestion des administrations.
Exemples de projets récents
- Gestion de Programme dans le cadre d'un projet de transformation d'un outil PLM (Product Lifecycle Management)
- Formalisation de nouveaux processus pour le suivi des évolutions de produits
"En tant que jeune diplômé, je cherchais un poste sur lequel je pouvais avoir un impact, continuer à apprendre et évoluer professionnellement. CYLAD m'a donné cette opportunité grâce à son expertise reconnue dans le secteur industriel et un environnement bienveillant où les consultants peuvent apprendre directement des managers et des associés."